El 35% de los jóvenes europeos supervisa o dirige un equipo de una o más personas. Las compañías británicas y alemanas no tienen problema en delegar responsabilidades a menores de 30 años, mientras que las empresas del Sur de Europa son mucho más reticentes a hacerlo. Pero sólo el 15% de los jóvenes trabajadores y […] | Leer Completo

  En el esquema actual la relación productor-consumidor cambia constantemente, pero hay ciertas tendencias dominantes que sería bueno tener en cuenta. 1-Transparencia: La confianza se gana con lo que se hace y no con lo que se dice. 2-Ubicuidad: La tecnología está redefiniendo los conceptos de tiempo y espacio. 3-Inmediatez: Clientes, proveedores y colegas esperan […] | Leer Completo

En los últimos años, las pequeñas y medianas empresas argentinas registraron un importante crecimiento, convirtiéndose en el principal motor de la economía del país. Para impulsar este desarrollo, las pymes comenzaron a requerir cada vez mayor financiamiento, lo que llevó a muchas de ellas a incursionar en el mercado de capitales, principalmente mediante la negociación […] | Leer Completo

Es la conclusión de una investigación entre trabajadores que usan estos dispositivos dentro y fuera del horario de empleo. Las tecnologías móviles están transformando el lugar de trabajo y ayudando a elevar la productividad y la eficiencia, pero también contribuyen al aumento de la fatiga y el agotamiento entre los trabajadores que ponen mucha presión […] | Leer Completo

  Convertirse en un buen líder va más allá de dominar las herramientas técnicas esenciales de cada profesión, sino que se necesita contar con capacidad de mando y de gestión. El empleado debe saber dirigir a un grupo de personas, conocer sus aspiraciones, capacidades, sus competencias y sus limitaciones, y lograr que alcancen su máximo […] | Leer Completo

  Cinco ideas extraídas de libros de negocios para mejorar tu búsqueda de empleo. 1) No buscás empleo, vendés competencias en un  mercado. Tus competencias aportan valor a ciertas personas y empresas porque solucionan algunas de sus necesidades, por eso están dispuestos a pagar por ellas. 2) Centrate en las necesidades del cliente. El cliente […] | Leer Completo

Una definición muy conocida del management reza: “Un consultor es aquel a quien se le paga mucho dinero para que te diga algo que ya sabes”. Por eso, muchos pequeños empresarios se resisten a contratan servicios de consultoría. Pero, ¿qué es exactamente lo que puede aportar un consultor?   Por Jonatan Loidi   A la […] | Leer Completo

  Importante multinacional líder en brindar soluciones personalizadas al sector agropecuario, con productos innovadores de alta tecnología en nutrición vegetal y animal ofrece la posibilidad de formar parte de su equipo seleccionando un GERENTE DE VENTAS. Sera el responsable de desarrollar y fidelizar una estructura de distribución en la región a cargo, implementando planes y […] | Leer Completo

Todos quieren estar en Internet: es barato, es multiplicador, es interactivo y es posible segmentar al máximo. Pero no es fácil medir el retorno de la inversión, las herramientas se multiplican todo el tiempo y es difícil saber cómo hablarle a cada público específico. Como en todo territorio poco explorado, lo usual es equivocarse.   […] | Leer Completo

  La operación de los múltiples tratados comerciales que hoy registra el país, la globalización y los retos que esto conlleva, es sin lugar a dudas una de las principales preocupaciones que afrontan los empresarios del país. Redes Primero hay que tener en cuenta cómo se está interactuando con el cliente, en épocas de globalización […] | Leer Completo

  En la más reciente edición de la revista Globalización, Competitividad y Gobernabilidad (GCG), se  analiza la colaboración entre las organizaciones como una estrategia de marketing que está ganando cada vez más adeptos en un mercado caracterizado por un alto nivel de competitividad y globalización.   El concepto open source describe una metodología de desarrollo […] | Leer Completo

Las videoentrevistas y otras técnicas virtuales de reclutamiento ganan espacio dentro de las estrategias de selección de personal. Las empresas adecuan sus técnicas de reclutamiento a las innovaciones tecnológicas. Dentro de la variedad de herramientas disponibles, las entrevistas virtuales contribuyen a agilizar los procesos de búsqueda laboral. Se trata de videoconferencias que permiten entrevistar al […] | Leer Completo

Este tema ha traído una serie de interrogantes como por ejemplo, de qué manera lograr una idea común acerca de qué se entiende por calidad en los servicios: ¿Qué podría darle valor agregado a los servicios de forma que sea percibido por el cliente? En este sentido, se ha hecho necesario prestarle especial atención al […] | Leer Completo

  Conservar a los mejores talentos en sus filas es el principal desafío que enfrentan este año los directivos de Recursos Humanos. Así lo afirman 7 de cada 10 gerentes del área en una encuesta. Los gerentes de Capital Humano y RRHH de las empresas más importantes del país están preocupados porque en sus áreas […] | Leer Completo

  Como es sabido, los comerciantes están obligados a la exhibición de cierta documentación en sus negocios y locales comerciales, y en caso de no observar las exigencias establecidas pueden ser pasibles de multas e incluso clausuras preventivas.   Esta es la documentación que deben exhibir los Monotributistas hoy: a) Formulario 960/NM – Data Fiscal. […] | Leer Completo